¿Cómo aplica el período de prueba, las vacaciones y las horas extras para este tipo de trabajadores? Una pregunta que puede poner en apuros a cualquier empleador que no conozca en detalle la forma de contratar correctamente a un trabajador de medio tiempo.
Entre las relaciones pactadas por el empleador y el empleado pueden surgir dudas frente a las obligaciones de cada parte, sobre todo cuando el vínculo es para ejecutar labores de medio tiempo no se tiene claro el reconocimiento de las acreencias laborales; la autorización y el pago de las horas extras pactadas en un máximo legal; los derechos respecto a incapacidades y licencias de los trabajadores del servicio doméstico. Así, este Especial Actualícese abordará las generalidades de los contratos a tiempo parcial, de las horas extras y las particularidades de los trabajadores del servicio doméstico.
Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta
¿Cómo deben calcularse las prestaciones sociales de una empleada del servicio doméstico que solo labora 13 días al mes?, ¿cómo deben ser calculados los pagos a seguridad social?
Los trabajadores del servicio doméstico tienen, como cualquier otro trabajador, derecho a un descanso remunerado el día domingo, si así lo han concertado con su empleador, no obstante, puede ocurrir que el trabajo se lleve a cabo los días domingos, para ello deberán pagarse los respectivos recargos.
Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta
¿Una persona que trabaja en el servicio doméstico tiene derecho a días de descanso?
La ministra de trabajo, Griselda Restrepo, dio fecha límite a los patronos que tengan empleados domésticos para pagar la prima de fin de año.
Actualmente, los empleados domésticos cuentan con todas las garantías y derechos que tienen los trabajadores convencionales. El empleador tiene la obligación de respetar y cumplir las disposiciones laborales que los protegen. En este especial describimos diversos aspectos que deben ser tenidos en cuenta alrededor del servicio doméstico.
Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta
¿Cómo se le deben realizar los pagos a seguridad social y parafiscales a una empleada del servicio doméstico que labora medio tiempo?
Los empleados del servicio doméstico son aquellas personas que ofrecen sus servicios para desarrollar actividades en el hogar. A continuación, se presentan 8 respuestas clave a preguntas sobre el tema, abordadas por nuestro equipo experto en la materia.
Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta
¿A una empleada del servicio doméstico se le puede pagar el 60 % en dinero y el 40 % restante en alimentación o estadía?
Suele pensarse que el derecho a la remuneración del dominical tan solo aplica para aquellos trabajadores que laboran 6 días completos a la semana; sin embargo, esta interpretación no aplica para las empleadas del servicio doméstico que suelen ser contratadas por días.
¿Los empleados del servicio doméstico tienen derecho a que se les reconozca el pago por concepto de dotación