Etiqueta: servicio doméstico

Desde abril del año pasado el Gobierno se había comprometido con terminar con la informalidad para las empleadas del servicio doméstico. En diciembre, Colombia ratificó el convenio con la OIT para que estas personas tengan las mismas condiciones laborales de cualquier trabajador.

¿Ya salió oficialmente el decreto que señala la afiliación a la seguridad social a los empleados que laboran por días como por ejemplo las empleadas domésticas?

¿Ya salió oficialmente el decreto que señala la afiliación a seguridad social a los empleados que laboran por días como una empleada doméstica?

Ministerio de Protección Social. Documentos para afiliación de empleadas del servicio doméstico.

¿Cómo se liquidan las cesantías de un trabajador que labora por días a la semana? ¿Cómo se liquidan las cesantías de una empleada doméstica que labora 3 días a la semana por 4 horas?

En esta tercera parte, el Dr. Alexander Coral, recuerda que por regla general, la jornada laboral consta de un máximo de ocho horas diarias, 48 semanales. De igual manera, se pueden laborar hasta dos horas más como horas extras, sin que excedan 12 horas a la semana. Cabe destacar que los domingos y festivos se descansa, y los sábados si la empresa no labora.

Cartilla sobre la contratación del trabajo doméstico. Pequeñas recomendaciones para evitar grandes problemas.

Unos dicen que no hay jornada, otros que si la hay y que puede ser hasta de 12 horas, ni uno ni otro tiene la razón, hay una jornada máxima cuando laboran al día y otra cuando viven en el sitio de trabajo.

Ministerio de Protección Social. Por la cual consulta sobre el aporte a la seguridad social de un trabajador del servicio doméstico.

En una cooperativa de un colegio, venta de alimentos para estudiantes, contraté 2 empleadas que solo van 2 horas al día. ¿Me podrían demandar si sólo les pago el día como una empleada doméstica, qué tipo de contrato debería elaborar?

Ministerio de Protección Social. La trabajadora del servicio doméstico que labore por días y si ello ocurre frente a varios empleadores, a cada uno de ellos le correspondería asumir el pago de la parte del aporte que le corresponde en materia de salud, pensiones y afiliar además a la trabajadora al Sistema de Riesgos Profesionales, caso en el cual la base de cotización no podrá ser inferior al salario mínimo legal establecido.

¿A qué tiene derecho una empleada doméstica con un contrato a término indefinido que laboró tres meses y medio?