Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
La ley laboral busca proteger el mínimo de garantías y derechos concedidos a los trabajadores. Por lo tanto, se prohíbe la retención, deducción o descuento de valor alguno del salario sin autorización del trabajador u orden judicial.
Estos son los descuentos prohibidos y permitidos al salario.
Fundada en el año 2000 con la misión de “elevar el nivel profesional del Contador Público”
