La pandemia disparó el desempleo y la informalidad, factores que podrían hacer que el 80 % de los trabajadores no se pensionen.
Además, en un sistema como el de Colombia, los más jóvenes son quienes tendrán que pagar el desequilibrio de la pirámide del régimen público.
Para Asofondos, el sistema público es inequitativo porque da subsidios a personas de grandes ingresos.
Iván Duque afirma que prima media no puede consolidar subsidios que beneficien a quienes tienen mayores ingresos.
Alan Foucrier dice que recursos de colombianos se usan para pagar pensiones altas.
Fortalecer Colombia Mayor, eliminar subsidios regresivos en el RPM y reducir la informalidad para garantizar la cobertura del sistema son los pilares de una reforma pensional.
La formalidad es el elemento central para aumentar el número de trabajadores cotizantes, quienes recibirían una pensión.
Informe del Banco de la República describe la preferencia de los colombianos hacia los dos regímenes pensionales: el RPM y el RAIS.
Afiliados al RAIS se han triplicado desde el año 2004 hasta la fecha.
No todos los afiliados al sistema de pensiones son activos y cotizantes.
Con tasas de cotización por debajo del 50 %, tanto en el RPM como en el RAIS, una alta proporción de población en edad de pensionarse no lo lograría.
Baja fidelidad al sistema refleja alta inestabilidad laboral de los afiliados.
El funcionamiento deficiente del mercado laboral y la alta informalidad inciden en la sostenibilidad del sistema pensional, y explican en parte por qué en Colombia solo acceden a pensión contributiva una de cada cuatro personas en edad de jubilación.
Trabajadores independientes deben incorporarse a sistemas de pensiones, por lo que se deberían obligar a cotizar solo a quienes tengan capacidad contributiva.
Independientes de bajos ingresos deberían estar cubiertos por programas no contributivos financiados con recursos provenientes de impuestos.
Falta de control en los procesos, falta de ética en los funcionarios y sistemas judiciales corruptos han generado que se presenten defraudaciones al sistema pensional del país.
El sistema pensional debe robustecer procesos para asegurar su funcionamiento adecuado.
En países en desarrollo, los sistemas de jubilación están madurando y las generaciones jóvenes esperan lograr una mejor cobertura.
Aumentar la edad de jubilación sería un enfoque para reducir la brecha de financiación. Podría complementarse con incentivos para que las personas trabajen más tiempo.
La AFP Porvenir puso en marcha su nuevo servicio de afiliación digital a pensiones obligatorias. Desde dispositivos móviles las personas se pueden afiliar a pensiones.
Informe sobre pensiones de Mercer tuvo en cuenta tres indicadores: beneficio de la pensión, sostenibilidad del sistema e integridad del cotizante.
Monto que reciben los jubilados, en promedio, es de hasta el 50 % de lo que ganó mientras trabajaba, cuando son más de dos salarios mínimos.
Mercer publicó el Global Pension Index 2019, documento que año a año mide diferentes puntos de los sistemas pensionales de las principales potencias y algunos países en vía de desarrollo.