El Sello de Equidad Laboral hoy se encuentra en más de 80 empresas en el territorio nacional, impactando la vida de alrededor de 200.000 hombres y mujeres trabajadoras.
La ministra del trabajo, Alicia Arango, ha dicho que las empresas deben llevar a cabo acciones para mejorar las brechas salariales y las diferencias en la participación de la mujer en el mercado laboral, como contar con una política de género, eliminar estereotipos y brindar flexibilidad horaria.
El Ministerio del Trabajo anunció que durante el 2015 fueron 46 las empresas que se comprometieron en la lucha contra la discriminación de género y apoyaron su iniciativa El Sello Equipares.