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ChatGPT puede organizar de forma eficiente las tareas del contador público y reducir los errores que pueda cometer en el ejercicio práctico.
Sin embargo, se debe ser explícito y detallado en las instrucciones para que ChatGPT sepa exactamente qué se espera de él.
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El proyecto de reforma laboral se hundió por falta de quorum. Desde el Gobierno nacional y la oposición se escucharon diferentes puntos de vista.
Para Jaime Cabal, presidente de Fenalco, se abre una oportunidad para que se haga un nuevo proyecto, esta vez concertado de verdad.
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El Banco de Bogotá manifiesta que estas vacantes están disponibles en todo el país, brindando oportunidades laborales a nivel nacional.
La OIT está dispuesta a brindar apoyo adicional, incluso mediante una visita al país, en relación con el proceso de reforma laboral.
ChatGPT puede ayudar al profesional contable a obtener información relevante sobre legislación fiscal y contable.
Sin embargo, su conocimiento se basa en datos recopilados hasta septiembre de 2021.
En este artículo te explicamos cómo ChatGPT ayuda a los profesionales contables.
El conocimiento integral y las habilidades blandas son factores esenciales que las compañías tienen en cuenta en la atracción del talento humano.
Por lo tanto, para las instituciones educativas el talento joven y sénior deben estar acordes con lo que demandan las organizaciones en la actualidad.
Es importante destacar que las Líneas Directrices son la principal norma global para los países miembros de la OCDE en relación con la conducta empresarial responsable.
Las mujeres son una fuerza vital en el entorno laboral. Cuando las empresas priorizan la equidad de género, mejoran sus experiencias en el lugar de trabajo.
Las organizaciones están creando culturas inclusivas que respaldan las carreras de ellas, su equilibrio entre el trabajo y la vida, y fomentan la inclusión.
Las empresas deben ofrecer una atmósfera de innovación estimulante y creativa para retener el talento humano. De igual forma, para crecer deben tener la capacidad de innovar y adaptarse a los cambios sociales, tecnológicos y económicos que se presenten.
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El Ministerio del Trabajo ha argumentado que la reforma laboral va en vía de lo que han recomendado organismos internacionales como la OIT y la OCDE.
La Corte Constitucional manifestó que el derecho a la seguridad social debe ejercerse de manera gradual en condiciones que aseguren que no exista discriminación directa o indirecta entre hombres y mujeres.
El desempleo en el cuarto mes del año fue de 10,7%, 0,4% inferior a la tasa registrada en igual fecha de 2022, según el Dane.
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