Consultorio laboral sobre trabajadores independientes

Los trabajadores independientes son personas naturales que prestan sus servicios a terceros. La responsabilidad de su actividad laboral recae sobre sí mismos y no sobre un empleador. Además, deben realizar sus aportes al sistema de seguridad social sin importar la actividad que realicen.

_{Preguntas resueltas 5 de agosto de 2022.}

Una de las características de los trabajadores independientes es su remuneración, la cual no corresponde a un pago salarial, sino a honorarios por la prestación de sus servicios, y su trabajo depende de su componente intelectual más que físico. 

Existen varios tipos de trabajadores independientes: 

• Trabajadores independientes con contrato de prestación de servicios.  
• Trabajadores independientes por cuenta propia.  
• Otros trabajadores independientes. 

Cabe destacar que, los trabajadores independientes vinculados legalmente, de forma contractual o reglamentaria, deberán cotizar en el sistema de seguridad social, conforme al monto de sus ingresos. 

Si cuentas con alguna de nuestras  Suscripciones Actualícese (Básica, Oro o Platino), podrás descargar las diapositivas utilizadas por la Dra. Angie Marcela Vargas durante la transmisión:

Cotización al sistema de seguridad social para trabajadores independientes pensionados

Seguridad social para comerciantes eventuales

Acceso de trabajadores independientes a subsidios o mejoramiento de vivienda

Estabilidad laboral reforzada de trabajadoras independientes en estado de embarazo

Licencia de paternidad para trabajadores independientes

¿Aportes a seguridad social por ganancias ocasionales de trabajadores independientes?

Protección de estabilidad laboral reforzada para trabajadores independientes